Werkstudent (m/w/d) HR Business Assistant
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Aufgabe
Du profitierst in jedem Fall von einer attraktiven Vergütung und unterstützt das Team bei folgenden verantwortungsvollen Aufgaben:
- Unterstützung des HR-Leiters bei operativen Aufgaben sowie in strategischen HR-Projekten
- Einblick in strategische HR-Themen und die Möglichkeit, aktiv an Projekten mitzuwirken
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, die sich gut mit dem Studium vereinbaren lässt
- Unterstützung bei der Organisation und Koordination von Meetings, inklusive Terminplanung sowie Vor- und Nachbereitung
- Mitwirkung bei der Erstellung und Überwachung kleiner Projektaufgaben im Rahmen von HR-Initiativen. Nearshore, Skill-Mgmt., Ressource-Mgmt., Talent-Mgmt
- Mitwirkung bei der Analyse von Dashboards zur Überwachung von HR-Kennzahlen und Unterstützung bei der Erstellung von Reports
- Unterstützung bei der Erstellung von Analysen und Auswertungen zu HR-relevanten Themen (z.B. Personalplanung, Fluktuation, P-Bewegungen und weiteren HR KPI´s
Profil
Du studierst Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement, einen vergleichbaren Studiengang oder befindest dich im Gap Year. Zudem verfügst du über folgende Kenntnisse und Fähigkeiten:
- Erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich oder in einer ähnlichen Position sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
- Interesse an HR-Themen, Geschäftsprozessen und interkulturellem Austausch
- Hohe Flexibilität, Zuverlässigkeit, Qualitätsbewusstsein und Diskretion und Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
- Gute organisatorische Fähigkeiten und Eigeninitiative
- Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und ein freundliches, kompetentes Auftreten
- Diskretion und Vertraulichkeit im Umgang mit sensiblen Informationen
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir bieten
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Teilzeit möglich
Bei uns gibt es nicht nur Vollzeit-Jobs - wir bieten diese Stelle auch in Teilzeit an.
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Weiterbildungsangebote
Lebenslanges Lernen ist für uns unverzichtbar. Ob vor Ort oder digital. Wir bieten eine große Anzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten - vom Seminar bis hin zum berufsbegleitenden Studium.
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Betriebliche Altersvorsorge
Gut aufgestellt im Alter - wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge und zahlen abhängig von Alter und Einkommen unserer Mitarbeiter*innen regelmäßig auf ein persönliches Versorgungskonto ein.
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Mitarbeiterrabatte
Produkte und Dienstleistungen vergünstigt kaufen - in den Bereichen Festnetz, Internet, Mobilfunk, TV und Smarthome erhalten Mitarbeiter*innen Rabatt. Auch Freunde und Bekannte profitieren von vielen Angeboten.
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Gesundheitsangebote
Die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen ist uns wichtig. Daher bieten wir kostenlose Gesundheitschecks, regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen und viele (Online-)Kurse rund um das Thema Gesundheit an.
Über uns
Über uns
Werkstudent bei der Telekom. Du willst die gelernte Theorie in die Praxis umsetzen und die digitale Welt von morgen schon heute erleben und mitgestalten? Dann bist du bei uns richtig! Kaffee kochen und kopieren können wir selbst; Wir suchen Werkstudenten wie dich, die täglich mit Teamgeist sowie Innovations- und Leistungsbereitschaft den Ausbau der vernetzten Welt voranbringen wollen!
Multinationale Konzerne und öffentliche Institutionen sind unsere Kunden. Wir machen Wirtschaft und Gesellschaft startklar für die Gigabit-Gesellschaft. Überall auf der Welt. Mit einer globalen Infrastruktur aus Rechenzentren, Netzen und integrierten Lösungen. Du hast Lust auf die digitale Zukunft? Dann zeigst du uns deine Innovationskraft. Im Bereich T-Systems, Digital Enabler, beschäftigen wir uns mit Themen wie Digitalisierung, Internet of Things, Big Data, Artificial Intelligence, Cyber Security, Content & Collaboration Mgt, Hyperautomation etc. Wir liefern unseren nationalen und internationale Großkunden Ende-zu-Ende Softwarelösungen.
Die T-Systems Road User Services GmbH ist für den IT-Betrieb des Mautsystems in Deutschland, Belgien und des EETS Providers Toll4Europe verantwortlich und agiert im internationalen Vertrieb bzgl. der Weiterentwicklung und der Vermarktung von Telematik-Lösungen. Für den HR Leiter sind Sie als HR Business Assistent tätig. Let's power higher performance!
Kontakt
Bianca Eugenia Mihalache
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bianca-eugenia.mihalache@telekom.com
+49 692 193896998
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