Als SAP Consultant HxM (m/w/d) berätst du unsere Kunden in der öffentlichen Verwaltung und Privatwirtschaft. Du übernimmst eine Schlüsselrolle für die sowohl fachlich als auch technisch erfolgreiche Umsetzung des Kundenprojektes und bist Ansprechpartner für die Projektleitung, das Projektteam und das Kundenmanagement bei anspruchsvollen bzw. hochsensiblen Fragestellungen im Kontext SAP HCM OnPremise und/oder SAP HCM Cloudlösungen wie zum Beispiel SAP Successfactors und SAP Concur.

Deine Aufgabe beinhaltet insbesondere:

• Employee Lifecycle Management Consulting in den HCM Cloudlösungsschwerpunkten Employee Central, Onboarding,  Recruiting, Perfomance & Goals sowie den HCM  Schwerpunkten der Zeitwirtschaft und Personalabrechnung
• Verantwortung sowohl bei fachlicher Analyse und technischer Konzeption als auch bei der Implementierung von (Best Practice-) Lösungen für komplexe SAP HCM Cloudlösungs- und/oder SAP HCM OnPremise Projekte
• Erstellung von Konzepten und Methoden zur Steuerung, Umsetzung sowie Optimierung und Vereinheitlichung der Geschäftsprozesse
• Mitwirken in Bid-Teams zur Erstellung und Qualitätssicherung von Angeboten durch Experten- und Fachwissen
• Maßgeblicher Beitrag in der Weiterentwicklung unserer Junioren im Kontext von SAP HCM OnPremise  und SAP HCM Cloudlösungen
• Übernahme von (Teil-)Projektleitungen

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• Sehr gute Deutsch- (mindestens Level C1) und Englischkenntnisse (mindestens Level B2)
• Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschafts-Ingenieurwesen oder ähnliche vergleichbare Erfahrungen
• Mindestens 5-jährige Berufserfahrung als SAP HCM Cloud BeraterIn, ArchitektIn oder ähnliche vergleichbare HCM OnPremise Erfahrungen
• Ausgeprägte übergreifende Kenntnisse in der gesamten SAP HCM Modullandschaft
• Umfassende und fundierte Projekterfahrung mit den HCM Cloudprojekten und/oder SAP ERP-Systemen sowie S/4 Hana OnPrem
• Praktische Erfahrung mit SAP HCM Cloud und/oder HCM OnPremise Implementierungen und Migrationen

Gut zu haben:

• KnowHow in den Themen Travelmanagement, Stellenwirtschaft und/oder VADM
• Eine strukturierte Arbeitsweise nach Projektmanagement-Standards sowie Erfahrung mit agilen (Projekt-) Methoden
• Kommunikations- und Präsentationssicherheit auf allen Ebenen im Dialog mit Kunden und Kollegen
• reitschaft zur flexiblen Arbeit vor Ort bei Kunden und in verteilten (interkulturellen) Teams