Aufgabe

  • Du definierst Cloud-Strategien, Migrationsfahrpläne und erstellst Cloud-Governance-Modelle. Du hilfst unseren globalen Kund*innen, die Public Cloud erfolgreich zu nutzen, um ihre strategischen Ziele zu unterstützen.
  • Du unterstützt Kund*innen, ihre Reise zur Einführung von AWS, Azure oder GCP zu gestalten und gibst ihnen technische und strategische Anleitungen, um ihre Cloud-Transformation zu beschleunigen.
  • Du leitest Kund*innenprojekte von der Vorverkaufsphase bis zur Lieferung und fungierst als Bindeglied zwischen dem Kund*innen, dem Vertrieb und dem technischen Projektteam.
  • Du führst Kund*innenworkshops durch, um technologische und geschäftliche Treiber zu verstehen und technische Konzepte zu präsentieren.
  • Du arbeitest mit unseren Produktmanager*innen zusammen, um unser Cloud-Adoptionsportfolio kontinuierlich zu verbessern, indem du Einblicke in Kund*innenprojekte und Markttrends gibst.
  • Du berätst unsere Kund*innen zu Technologie- und Strategievisionen, definierst Cloud-Adoptions- und Migrationsstrategien und übergibst diese an Architekten- und Migrationsteams.

Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft/IT/Digitalisierung oder einer verwandten Richtung
  • Englisch – fließend / Deutsch – fließend.
  • 4+ Jahre relevante Berufserfahrung mit Public-Cloud-Technologien (AWS, Azure oder GCP).
  • Beratungserfahrung in einem großen IT- oder Management-Beratungsunternehmen.
  • Erfahrung im Vertrieb / Presales.
  • Ein tiefes technisches Verständnis von Public-Cloud-Technologien und praktische Erfahrung in der Einführung und Migration von Public-Cloud.
  • Erfahrung mit der Implementierung von Cloud-Adoptions-Frameworks auf AWS, Azure oder GCP und anderen bewährten Verfahren.
  • Vertrautheit mit Applikation, Discovery Tools und Cloud-Migrationssoftware ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.

Für Deinen Einsatz bieten wir neben einem interessanten, sich stets weiterentwickelnden Arbeitsumfeld eine dem Level und der Position entsprechende Entlohnung. Aus gesetzlichen Gründen weisen wir auf das kollektivvertragliche Jahresmindestgehalt von 62.790,00 € für eine Vollzeitbeschäftigung (38,5h) hin. Das finale Gehalt orientiert sich selbstverständlich an Deiner individuellen Erfahrung. Außerdem bieten wir Dir ein umfangreiches Angebot an diversen Benefits wie zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, Essenszuschuss, Sportangebote und diverse Mitarbeiter*innen Events. Unser Angebot spricht Dich an? Dann bewirb dich noch heute in unserem Online-Bewerberportal.

Was wir bieten

  • Kindertagesstätte am Standort

    Beruf und Familie lassen sich bei uns gut vereinbaren - eine betriebliche Kinderbetreuung in der Nähe des Büros ermöglicht stressfreies und flexibles Arbeiten.

  • Homeoffice/Mobile Working möglich

    Egal ob im Büro oder von einem anderen Ort - mobiles Arbeiten ist bei uns kein Problem. Die Arbeit im Homeoffice gehört zu unserem beruflichen Alltag und wird durch digitale Plattformen unterstützt.

  • Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

    Entspannt und ohne stressigen Berufsverkehr in den Arbeitstag starten - unser Standort ist gut an öffentliche Verkehrsmittel angebunden und die nächste Haltestelle ist nicht weit entfernt.

  • Kantine am Standort

    Gesundes Essen in guter Gesellschaft - unsere Kantinen machen es möglich. Hier lässt sich bequem und nur wenige Minuten vom Arbeitsplatz entfernt aus einer großen Auswahl an warmen und kalten Speisen auswählen.

  • Flexible Arbeitszeiten

    Gestaltungsspielraum für berufliche und private Herausforderungen - mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen ermöglichen wir selbstbestimmtes Arbeiten. So, wie es zum Leben und der aktuellen Situation passt.

  • Mitarbeiterrabatte

    Produkte und Dienstleistungen vergünstigt kaufen - in den Bereichen Festnetz, Internet, Mobilfunk, TV und Smarthome erhalten Mitarbeiter*innen Rabatt. Auch Freunde und Bekannte profitieren von vielen Angeboten.

  • Gesundheitsangebote

    Die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen ist uns wichtig. Daher bieten wir kostenlose Gesundheitschecks, regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen und viele (Online-)Kurse rund um das Thema Gesundheit an.

  • Parkmöglichkeiten

    Keine lästige Parkplatzsuche - wir bieten Parkplätze am Bürogebäude oder ganz in der Nähe unserer Büros an.

  • Onboarding Programm

    Von Tag eins Teil des Teams sein - wir stellen die nötige Einarbeitung und eine schnelle Integration sicher und unterstützen unsere neuen Mitarbeiter*innen beim Einstieg in unser Unternehmen.

Über uns

Über uns

In Österreich bietet T-Systems, ein Tochterunternehmen der Deutschen Telekom, ihren Kund*innen ein breites Portfolio für die strategische Umsetzung digitaler Transformation. Die Grundlage dafür bilden globale Reichweite für Festnetz- und Mobilfunk, hochsichere Rechenzentren, ein umfassendes Cloud-Ökosystem aus standardisierten Plattformen, weltweiten Partnerschaften sowie höchste Sicherheit. T-Systems Austria beschäftigt an fünf Standorten rund 570 Mitarbeiter*innen. Im T-Center am Rennweg in Wien betreibt das Unternehmen ein TwinCore-Rechenzentrum, das bei größter Energieeffizienz höchstmögliche Sicherheit für Unternehmensdaten bietet.

1 Standort

Theresa Neuwirth

Kontakt

Theresa Neuwirth

Fragen? Ich helfe gerne weiter! Für die Bewerbung bitte unsere Online-Jobbörse nutzen.

Unser Online-Bewerbungsprozess

Vergleichbare Jobs

Wien, Österreich

SAP Developer (m/w/d)

Wien, Österreich

Application Specialist (m/w/d)

Wien, Österreich

Product Owner REHA.Complete (m/w/d)

Wien, Österreich

Senior Consultant SAP HCM (m/w/d)

Wien, Österreich

Senior Consultant FI/CO (m/w/d)

Wien, Österreich

Senior Cloud Consultant (Professional Services) (m/w/d)

Gmünd, Österreich

Senior Java Developer (m/w/d)

Gmünd, Österreich

Senior SAP Developer for Healthcare (TSHC) (m/w/d)

Wien, Österreich

Head of SAP (m/w/d)

Teilen

Cookies und ähnliche Technologien

Wir setzen Cookies und ähnliche Technologien auf unserer Website ein, um Informationen auf Ihrem Endgerät zu speichern, auszulesen und weiterzuverarbeiten. Dadurch verbessern wir Ihr Erlebnis, analysieren den Traffic auf der Website und zeigen Ihnen Inhalte und Werbung, die für Sie interessant sind. Dafür werden website- und geräteübergreifend Nutzungsprofile erstellt. Auch unsere Partner nutzen diese Technologien.


Wenn Sie „Nur erforderliche“ wählen, akzeptieren Sie nur Cookies, die zum richtigen Funktionieren unserer Website nötig sind. „Alle akzeptieren“ bedeutet, dass Sie den Zugriff auf Informationen auf Ihrem Endgerät und die Verwendung aller Cookies zur Analyse und für Marketingzwecke durch Deutsche Telekom AG und unsere Partner erlauben. Ihre Daten könnten dann in Länder außerhalb der Europäischen Union übermittelt werden, wo wir kein Datenschutzniveau garantieren können, das dem der EU entspricht (siehe Art. 49 (1) a DSGVO). Unter „Einstellungen“ können Sie alles im Detail festlegen und Ihre Einwilligung jederzeit ändern.


Weitere Informationen finden Sie im Datenschutzhinweis und in der Partnerliste.